1.新疆阿尔泰现代农业投资发展有限公司招聘公告

2.青河县垦北城市交通发展公司招聘的公告

3.吉木乃县专项招聘76人公告

4.巴里巴盖垦区人民法院招聘公告

5.第十师北屯市人才引才公告

新疆阿尔泰现代农业投资发展有限公司招聘简章

新疆阿尔泰现代农业投资发展有限公司（以下简称“泰农公司”）成立于2024年12月8日，注册资本1亿。泰农公司是承担地区乡村振兴战略和现代农牧业发展职能的国有全资公司，为地区直属一类国有企业。阿勒泰地区行政公署授权地区国有资产监督管理委员会履行出资人职责，由地区农业农村局承担业务指导职责。公司以“盘活涉农资产、带动社会投资、引导产业发展”为使命，充分发挥投融资平台对支农资金的创新使广东电工网用，以及对促进农业增效、农民增收、农村经济全面发展的导向作用，按照“政府引导、市场主导”的原则，开展乡村振兴和现代农牧业产业投资、资产运营和资本运作，为地区经济高质量发展注入新动能。

招聘岗位及要求

1.党群工作部副经理1名

年龄45周岁以下（1978年1月1日后出生），中共党员，本科及以上学历，熟悉党务工作，具有一定的写作、团队协作、组织策划能力。具有3年及以上相关工作经验优先考虑。

2.人力资源部副经理1名

年龄35周岁以下（1988年1月1日后出生），中共党员，大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业，熟悉招聘、培训、绩效等模块的实操；具有一定的沟通协调和分析写作能力，持有相关资广东电工网格证书、具有3年及以上相关工作经验优先考虑。

3.战略投资部副经理1名

年龄35周岁以下（1988年1月1日后出生），具有战略与规划工作经验，有敏锐的市场洞察力；有相关项目管理工作经验优先考虑，大专及以上学历；3年及以上相关工作经验；熟悉阿勒泰地区项目管理的政策和行业动向，熟悉投资等相关知识；具有较强的团队协作能力、沟通协调能力。

4.法务部副经理1名

年龄40周岁以下（1983年1月1日后出生），中共党员，全日制法律专业大专及以上学历，持有法律职业资格证书优先，具备较强的自我驱动能力、法律分析能力和解决问题的能力，3年及以上相关工作经验优先考虑。广东电工网进行报名。

5.财务部会计1名

年龄40周岁以下（1983年1月1日后出生），财务会计类专业，大专及以上学历，初级及以上会计师资格，2年以上企业财务会计工作经验者优先考虑。

薪酬待遇

被录用人员经公示后正式上岗，一月内签订劳动合同，试用期为三个月，工资以《中层及以下员工薪酬管理办法》核定。

应聘方式及要求

（二）应聘材料（均为电子文档）

1.《2024年新疆阿尔泰现代农业投资发展有限公司招聘报名表》（见）。

2.相关材料扫描件，包括：身份广东电工网证、毕业证书和学位证书、学信网“教育部学籍在线验证报告”、职称证书、资格证书等。

（四）报名截止时间：2024年8月11日20时

招聘流程

（一）筛选简历

（二）笔试

（三）面试

采用统一集中面试的方式进行，采取半结构化面试。

进行报名。

总成绩=笔试成绩×60%＋面试成绩×40%

（四）体检

提供本年度内有效体检单，有体检不合格或广东电工网放弃体检的，按笔试、面试成绩排名依次递补（递补不超过两次，递补如无合适人选则取消该岗位招聘）。

（五）政审

公司发政审表，于3日内交回公司综合办公室（人力资源）审核。

（六）公示

体检、政审结束后对拟聘人员予以公示，公示期为5个工作日。

（七）录用

经审核没有符合条件的人选，取消该岗位，公示期满，未发现有影响聘用问题的，按程序办理录用手续。公司出具录用通知单，被录用人员持录用通知书在规定时间内到公司综合办公室报到上岗。

（点击查看）

：2024年新疆阿尔泰现代农业投资发展有限公司招聘报名表

阿尔泰”查看报名表、进行报名

关于青河县垦北城市交通发展责任有限公司面向社会公开招聘的公告

青河县广东电工网垦北城市交通发展责任有限公司成立于2024

交通”查看报名表、进行报名

一、招聘条件

1. 具有中华人民共和国国籍。

2. 年满40周岁及以下；身体健康，具有国家承认的大专及以上学历（具有相关岗位资质的可适当放宽条件），户籍不限。

3. 思想政治素质好，具有正确的政治立场和政治态度，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，牢固广东电工网树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，自觉践行社会主义核心价值观，爱党爱国，品行端正，诚实守信，有理想抱负和家国情怀，甘于为国家和人民服务奉献。进行报名。

4. 具有一定的组织协调、综合分析、语言表达和文字综合能力。

二、招聘对象

1. 符合招聘条件的应聘者均可报名（含机关事业单位在编在岗工作人员）。

2. 下列人员不在此次公开招聘范围内。

①因违反法律法规，受到处分处理的。

②被依法列为失信联合惩戒对象的。

③在各级招考（聘）中被认定有舞弊等行为的。

④构成回避关系的。

⑤法律规定不得聘用的其他情形人员。

三、招聘岗位及要求

四、招聘程序

交通”查看报名表、进行报名

2024年吉木乃县百日千万专项行动暨高校毕业生服务攻坚专项招聘信息（二十七期）

吉木乃县森夏儿童之家

招聘岗位：教师1名

相关要求：

1.热爱幼教育工作、身心健康、遵纪守法、品行端正、积极进取、乐于奉献，团队意识强；

2.具有幼儿教师资格证书；

3.学前教育大专及以上学历；(中、大专其中有一个学历是学前教育专业亦可)；

4.年龄在35周岁以下。

广东电工网39836668

招聘岗位：会计1名

相关要求：

1.性别不限、年龄25-55岁、大专以上学历，会计相关专业；

2.持会计从业资格证、初级以上职称，一年以上会计工作经验；

3.具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验，具备良好的职业道德品质。

工资待遇：底薪+提成+红包奖励+年终奖+五险

工资待遇：面议

招聘岗位：工作人员3名

相关要求：

工资待遇：底薪+提成+红包奖励+年终奖+五广东电工网险

招聘岗位：营业员2名

相关要求：

1.纪律性强，工作认真负责，积极上进，执行力强，具备高中及以上学历；

2.服务意识强，语言表达清晰、沟通无障碍；

3.年龄18–35岁之间、性别不限。

面试地点：电信公司三楼办公室

工资待遇：3500元-12000元/月(基本工资+社保+绩效+通信费+满1年可缴纳公积金)

招聘岗位1：财务总监/经理 1名   

任职要求：

1.财务、金融等相关专业，就有高级会计师以上职称资格；

2.性别不限、年龄35岁以上，大专以上学历；

3.熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程，精通相关财广东电工网税法律发挥；

4.较强的成本管理、风险控制和财务分析能力；

5.具有全面的财务专业知识、财务处理及财务管理经验，具备良好的职业道德品质。

工资待遇：  8000-10000元/月

招聘岗位2：会计 1名     

任职要求：

1.性别不限、年龄25-40岁、大专以上学历，会计相关专业；

2.持会计从业资格证、初级以上职称，一年以上会计工作经验；

3.熟悉商业会计工作经验者优先考虑。 

工资待遇：5500-8000元/月

招聘岗位3：办公室主任/人事主管1名    

任职要求：

1.大专及以上学历、专业不限、熟练使用office各类办公软件；

2.3年及以上管理工作经验、有较强的组织、协调、沟通具有较强的计划和执行能力；

3.熟悉商务礼仪、具广东电工网备商务、政务类接待经验；

4.工作有条理、细致、认真、善于统筹、责任心强、为人诚实可靠；

5.做事积极主动、有良好的团队协作精神。

工资待遇：6000-8000元/月

招聘岗位4：国际贸易部经理/副经理1名   

任职要求：

1.性别不限、年龄30岁以上、大专及以上学历、国际贸易、市场营销、供应链管理等相关专业；

2.精通商务谈判技巧及采购技巧、熟悉商务管理、具备良好的成本控制意识；

3.具有一定的行业知识、数据分析能力、以及国际化供应链资源；

4.具备较强的工作责任心及学习能力、做事严谨、踏实、执行力、抗压能力强。

工资待遇：8000-10000元/月

招聘岗位5：国际贸易部文员1名     

任职要求：

1.年龄20-30岁、身高广东电工网160cm以上、形象好，气质佳；

2.大专及以上学历、播音、文秘、行政管理等相关专业优先；

3.具备良好的协调能力、沟通能力、有责任心、性格活泼、开朗、具有亲和力；

4.较强的服务意识、具备一定商务礼仪知识；

5.懂双语、有良好的语言和文字表达能力、熟悉电脑操作。

工资待遇：4000-5000元/月

招聘岗位6：外贸专员3名     

任职要求：

1.大专及以上学历、1年或以上工作经验、了解国际操作的流程、有扎实的贸易基础知识；

2.会俄语或英语、熟练操作电脑及各类办公软件；

3.具备良好的沟通能力、协调以及分析能力、并有较强的责任感和服务意识；

4.能吃苦耐劳、能够承受一定的工作压力。

工资待遇：4000-8000元/月

招聘广东电工网岗位7：保关员/报关员助理1名

任职要求：

1.年龄22-35岁、大专以上文凭、国家通用语言流畅、有驾驶证优先；

2.会双语、熟练操作电脑及各类办公软件；

3.具备较强的工作责任心及学习能力、做事严谨、踏实、执行力、抗压能力强。

工资待遇：4000-6000元/月

招聘岗位8：保洁7名     

任职要求：

1.:年龄35-55岁、初中以上学历；

2.有保洁岗位工作经验者或下岗女工优先录用；

3.身体健康、有较好的劳动能力、干活认真、仔细；

4.吃苦耐劳、具有较强的责任感与敬业精神。

工资待遇：2500-3500元/月

招聘岗位9：保安11名        

任职要求：

1.年龄45岁以下、初中以上学历；

2.责任心强、服从管理安排；

3.身体健康、对广东电工网商场的工作认可、能适应倒班工作；

4.有服务意识、工作认真、踏实；

5.能够适应夜间倒班工作。

工资待遇：2500-3500元/月

招聘岗位10：安全员/万能工2名    

任职要求：

1.年龄50岁以下、初中以上学历；

2.接受国家有关部门专业培训、持"电工证"上岗从事水电工作2年以上和持有消防证书者优先；

3.熟悉水暖、电路、掌握电气设备工作原理及安全操作规程；

4.能吃苦耐劳、服从管理、有同岗位工作经验者优先。

工资待遇:4000-5000元/月

薪资

1.基本工资+绩效工资+岗位工资+高温补贴+班费+奖金+补贴；

2.每月10日准时发薪，通过试用期购买社保、医保、公积金；

3.提供出国，国外参展，国内外商务活动等交广东电工网流机会；

4.享受节日假、年休假、婚假、丧假、产假、看护假等带薪假期。

：黄莹莹

工作地点：吉木乃国际商贸城

应聘时间：周一至周五上午10：00-14:00 下午16：00-20:00

应聘人员携带个人简历、一寸照、身份证，相关专业资质证书。

招聘岗位1：电工1名

招聘岗位2：保洁1名

相关要求：

工作认真、责任心强、身体健康。广东电工网

工资待遇：面议

招聘岗位：讲解员1名

相关要求：

1.35周岁以下、大专及以上学历；

2.国家通用语言流畅、具备沟通和协调能力；

3.有相关工作经验、具备导游证者优先。

工资待遇：面议

招聘岗位：前台仓管员1名

招聘岗位：送货员3名

相关要求：

长期三个月起干，国家通用语言流畅、会简单电脑操作，有责任心，勤快。

工资待遇：面议（干够三个月交社保）

相关要求：

1.性别不限、无学历要求只看能力，且有较强的语言表达能力即可;

2.有广东电工网行业营销、通信从业经验者优先;

3.签订灵活就业协议。

工资待遇：

1.公司提供入职2-3周的专业管理、政策、技能培训、入职后有现场专业的业务指导，助你轻松任职;

2.每月收入与付出成正比，工资按月定期结算，一般在4000-15000元.

招聘岗位：销售员6名

相关要求：

1.形象气质佳、具有良好的语言表达能力及沟通能力；

2.性别不限、年龄25岁以下；

3.负责客户的接待、；

4.客户需求、提供合适产品、进行价格谈判；

5.负责业务跟进、客户信息登记及售后服务工作；

6.定期与合作客户进行沟通、建立良好的长期合作关系。

工资待遇：面议

广东电工网13369682161

招聘岗位1：营销业务员2名

招聘岗位2：收展业务员2人

相关要求：年龄25-50岁之间、学历高中及以上、品行端正，有责任心、无不良嗜好、有挣钱欲望、上进心强。

招聘岗位3：银保部经理1名

招聘岗位4：团险部综拓岗1名

相关要求：年龄25-45岁之间、学历大专及以上、品行端正、有责任心、无不良嗜好、有挣钱欲望，上进心强。

待遇：面议

招聘岗位1：网络维护1名

招聘岗位2：营业员1名

相关要求：

1.大专广东电工网及以上学历；

4.人品好，有较强的团队协作精神责任心强。

工资待遇：面议

巴里巴盖垦区人民法院招聘公告

招聘职位

书记员1名

（1）品行端正、遵纪守法、责任心强，具有履行岗位职责的工作能力和身体条件；

（2）普通高校全日制专科及以上学历，法学、汉语言专业或具备从事法律相关工作经验优先考虑；

（3）户籍为兵团范围内的一八四团常住人口，年龄18周岁以上35周岁以下；

（4）能够熟练使用计算机，有一定的打字速度，成熟稳重，具有一定的稳定性；

（广东电工网5）试用期为2个月，试用期满后签订公益性岗位劳动合同。试用期内，对不能胜任岗位工作的取消其录用资格。

（6）薪资待遇：3600元/月（含五险）。

（1）曾因犯罪受过刑事处罚或曾被劳动教养的；

（2）曾被开除党籍或公职的；

（3）涉嫌违纪违法正在接受审查，尚未得出结论的；

（4）违反社会公德、职业道德，造成不良影响的；

（5）有不良诚信记录情形的；

（6）在公务员招考、事业单位招聘考试中因违纪违规行为被处理尚未满处理期限的；

（7）法律法规和有关政策规定的其他情形。

报名时间及方式

报名时间：2024年7月21日至2024年8月16日

地址：新疆第十师一八四团和什托洛盖人民法庭

第十师北屯市2024年“百湖之城 向阳花开”高层次和急需紧缺人才引才公告

为快实施新时代人才强师市战略，大高层次和急需紧缺人才引进力度，服务师市经济社会发展，更好履行维稳戍边职责使命，在围绕师市“百湖之城 向阳花开”总体定位，充分征集各级各单位引进高层次和急需紧缺人才需求的基础上，经师市党委人才工作领导小组会议审议，现面向社会公开发布公告。

一、 引进对象

高层次人才是指在国内外有重要影响的、有国家级和省部级突出贡献的各类专家、学者，以及全日制或脱产取得博士、硕士学广东电工网位的人员。急需紧缺人才是指具有一技之长或特殊才能，专业水平、创造能力或实践成果达到行业领先水平，且为师市社会稳定和经济发展所急需紧缺的特殊优秀人才。主要包括：

A类。博士研究生；正高级职称专业技术人才；具有3年以上担任世界500强或国内100强企业中层经营管理领导经历的人才；以及相当于上述层次的人才。

B类。硕士研究生；副高级职称专业技术人才；省级技术能手；地市级专家称号人才；以及相当于上述层次的人才。

C类。大学本科学历并取得中级专业技术职称或获得国家职业资格证书的人才；中级职业经理人；高级技师；以及急需紧缺、确有真才实学、社会贡献广东电工网较大、具有特殊才能或特别贡献的人才。

具体岗位需求和条件详见《第十师北屯市2024年“百湖之城 向阳花开”高层次和急需紧缺人才岗位职位表》（见1）。

“人才”下载职位表、报名表

二、 引才条件

1. 年龄要求：年满18周岁以上、35周岁及以下的应聘人员，即1987年6月12日以后出生；年龄要求在40周岁及以下的应聘人员，即1982年6月12日以后出生；年龄要求在45周岁及以下的应聘人员，即1977年6月12日以后出生。

2. 具有中华人民共和国国籍，政治立场坚定，拥护中国共产党的领导，反对民族分裂和非法宗教活动，品行端正，具有良好的职业道德，无违法违纪情况。

3. 大学本科、研究广东电工网生、博士研究生毕业并取得相应学历、学位证书，中国共产党党员（含中共预备党员），本科或研究生期间担任过学生会干部者优先。

4. 身心健康，具有正常履行职责的身体条件。

5. 符合引进职位要求的其他资格条件。

受过刑事处罚人员，受党纪政纪处分尚在处分期内的人员，有违法违纪正在接受组织调查的人员不适用本方案。

三、 引才政策

根据《第十师北屯市引进高层次和急需紧缺人才办法》（师市党办发〔2024〕15号）规定，引进的高层次和急需紧缺人才，协议期内可享受以下人才引进政策：

1. 工资待遇保障。引进的高层次和急需紧缺人才，工资待遇遵循“同岗位同待遇、同地区同标准”的原则。

2. 住房、生活费补助保障。引进的高层次和急广东电工网需紧缺人才签订3年以上服务协议的（原则上A类人才不少于3年；B类、C类人才不少于5年），除工资待遇外，协议期享受以下政策：（1）引进的A类人才。由用人单位安排周转住房1套，协议期内免收水、电、暖、天然气、物业、电视及网络等各项费用。在协议期满后，有意愿购买住房并继续在师市工作的，给予30万元一次性购房补贴。协议期内每月发放生活费补助10000元。（2）引进的B类人才。由用人单位安排周转住房1套，协议期内免收水、电、暖、天然气、物业、电视及网络等各项费用。在协议期满后，有意愿购买住房并继续在师市工作的，给予25万元一次性购房补贴。协议期内每月发放生活费补助5000元。（3）引进的C类人才。由用人广东电工网单位安排周转住房1套，协议期内免收水、电、暖、天然气、物业、电视及网络等各项费用。在协议期满后，有意愿购买住房并继续在师市工作的，给予10万元一次性购房补贴。协议期内每月发放生活费补助2000元。

3. 交通费保障。引进人才在法定休息日和节假日往返师市与家庭主要居住地，引进人才亲属在协议期间来师市探望，可以按照以下标准给予交通保障：（1）家庭主要居住地主要指：引进人才配偶及其未成年子女的居住地，没有配偶的人才父母或者未成年子女的居住地。引进人才亲属主要指：引进人才配偶和未成年子女、成年子女及其配偶、父母。交通费主要指：往返城市间交广东电工网通费，不含住宿费、伙食费、市内交通费。（2）引进人才每年不超过3次（一往一返计1次，下同）据实报销往返两地的交通费（限10000元以内）。（3）引进人才配偶及其未成年子女（没有配偶的人才父母及未成年子女）在协议期间来探望的，每年据实报销1次往返交通费（限10000元以内），次数计入人才本人往返两地规定的次数。（4）引进人才成年子女及其配偶在协议期间来探望的，每年据实报销1次往返交通费（限10000元以内），次数计入人才本人往返两地规定的次数。

四、 引才程序

引才程序主要为报名、资格初审、资格复审、面谈、考察、体检、上报、审批、公示、聘用等，引才时间截至2024年10月31日。

（一）报名及资格初审广东电工网

报名人员自行下载并填写《第十师北屯市2024

（二）资格复审及面谈

资格初审合格人员须按要求携带《报名表》、毕业证、学位证、身份证及相关印证材料的原件，按时到达引才单位指定地点参资格复审。引才单位与资格复审合格人员可采取网络或现场面谈的形式进行择优选拔，面谈具体时间、地点和相关要求以引才单位通知为准。

（三）广东电工网考察及体检

考察工作：引才单位通过函件或其他方式，向应聘人员户籍所在地公安派出所、居民委员会、毕业院校学生管理部门或参应聘前所在单位征询应聘人员的政治表现、思想品质以及遵纪守法等情况。考察不合格的不予聘用。

体检工作：引才单位按照每个岗位引才计划1：1的比例确定入围体检人员。体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号，详见国家人力资源和社会保障部、公务员局网站）等规定组织实施。体检须开展吸毒人员的排查检查。组织体检人员在第十师北屯市总医院体检中心进行体检。体检不合格者，取消聘用资格；按照该岗位参面谈人员广东电工网的现实表现依次递补，并组织考察、体检。

（四）上报及审批

引才单位将体检合格的人员上报师市党委人才工作领导小组办公室。领导小组办公室对拟引进人才的资格进行审核，报师市党委人才工作领导小组批准。

（五）公示及聘用

对拟引进人才进行5个工作日的公示。公示结果无异议后，向引才单位下达引进人才批复。由引才单位签订服务协议，按照相关规定办理手续，落实相关政策待遇。

五、 监督及纪律要求

1. 引才单位要主动邀请本级纪检监察部门对引进人才工作进行全程监督。

2. 报名人员违反规定的，视情节轻重，取消引进资格；对徇私舞弊者，按有关规定处理，已被聘用的，解除聘用关系。下载职位表广东电工网、报名表。

3. 报名人员务必保持通讯畅通，确保及时接收有关工作信息。

1. 第十师181团

2. 第十师183团

3. 第十师184团

4. 第十师185团

5. 第十师186团

6. 第十师187团

7. 第十师188团

8. 第十师北屯市党委党校（行政学院）

广东电工网

9. 第十师北屯市总医院

10. 第十师北屯市疾病预防控制中心

11. 第十师北屯市农业科学研究所

12. 北屯得仁城市建设投资经营有限公司

13. 新疆北屯电力工业有限公司

14. 新疆屯南煤业有限责任公司

15. 新疆额河文旅有限责任公司

16. 第十师北屯市供销合作社联合社有限公司

电子邮广东电工网

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1. 第十师北屯市2024年“百湖之城 向阳花开”高层次和急需紧缺人才岗位职位表

2. 第十师北屯市2024年“百湖之城 向阳花开”高层次和急需紧缺人才引才工作报名表

“人才”下载职位表、报名表

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