普通电工就业难？电工应该何去何从？

    一：普通电工就业难

    1.普通电工，人口比例占比最多

    2.普通电工普遍学历很低

    3.普通电工普遍工龄很低

    对于很多的普通电工，都处在了一个尴尬的阶段，由于学历比较低，对于电气，PLC，变频等技术学习比较吃力，而且工龄比较低，经验也不足，所以对于就业问题，就会面临高不成低不就的阶段，由于学历跟经验的不足，就业待遇都会很低，俗话说，接个线头，拧个螺丝，都能称为电工。

    二：大学生就业电工

    1.学历高

    2.工龄低

    3.待遇低

    对于现在的大学生，学历都比较高，可以理解电气，PLC，变频等技术，但是只有理论，并没有实际操作经验，大学生要想熟练掌握电工这门技术，还要经过十年的磨练，来学习工作经验。

    三：企业老电工

    1.学历中等

    2.工龄长

    3.待遇一般

    对于很多的企业老电工都是七、八十年代的电工，对于七、八十年代的人，学历普遍很低，学历一般都是中等，对于以前的设备可以熟练掌握，但是对于现在设备新技术，由于学历的关系，接受新技术比较吃力，只能靠经验摸索掌握，而且年龄比较偏高，所以也就要面临退休的阶段。

    四：资深老电工

    1.学历高

    2.工龄长

    3.待遇高

    对于这些资深老电工，就跟凤毛麟角一样稀缺的大人物，在企业都比较吃香，人数占比最少。

    五：企业招收电工

    1.要求，学历高，工龄长，待遇高

    对于这个要求条件，也就是资深老电工符合条件，但是这种大人物，在每个企业都很吃香，招收这些人才要靠运气，比较难。

    2.要求，学历中等，工龄长，待遇一般

    对于这些企业老电工，人数较少，由于年龄的关系，也即将面临退休，如果没有很高的待遇，一般不会选择跳槽，所以招收也很难。

    3.要求，学历高，工龄低，待遇低

    符合这个条件的就是大学生，但是大学生只有理论知识，所以还要磨炼十年才能熟练掌握这些知识跟经验，但是对于现在的大学生，挥霍十年的时间去学习这些技术，学会之后，工资待遇并不高，也就5000至8000元左右，而且还比较危险，所以现在的大学生很少去学电工，都比较喜欢做销售或者独自创业，所以也很难招收。

    4.对于，学历低，工龄低，一般不会招收

    对于很多的普通电工，由于学历比较低，掌握电气，PLC，变频等技术比较吃力，而且工龄也很低，并没用工作经验，所以企业一般不会招收，就算招收了，待遇也特别低。